Buscamos un profesional del derecho con experiencia en las áreas laboral y corporativa para integrarse a nuestro equipo. El candidato debe tener un sólido conocimiento de la legislación aplicable y será capaz de brindar asesoramiento estratégico y operativo.

Responsabilidades

• Asesorar a la gerencia en decisiones legales estratégicas.
• Revisar y elaborar acuerdos con proveedores y clientes.
• Desarrollar y actualizar políticas internas y reglamentos de trabajo.
• Gestionar y representar en procesos laborales.
• Mantener relación y representación frente a entidades regulatorias.
• Otras responsabilidades inherentes al cargo.

Requisitos

• Título universitario en Derecho.
• Experiencia comprobada en derecho laboral y corporativo.
• Sólido conocimiento de la legislación vigente.
• Capacidad de análisis, resolución de problemas y toma de decisiones.
• Habilidades de co...