Misión

Apoyar la ejecución de procesos de selección de principio a fin, con un enfoque principal en la búsqueda y atracción de perfiles de ingeniería y técnicos a lo largo de toda la cadena de valor del sector energía.

Responsabilidades Principales

• Apoyar los procesos completos de selección, con especial foco en perfiles de ingeniería, gestión de proyectos y operaciones dentro del sector energía.
• Identificar y atraer de forma proactiva talento técnico y de ingeniería a través de canales especializados y redes profesionales del sector.
• Publicar ofertas de empleo en plataformas de reclutamiento relevantes, portales especializados del sector y canales profesionales.
• Buscar activamente candidatos mediante LinkedIn, comunidades de ingeniería y otras herramientas especializadas de selección.
• Realizar el cribado de CVs y llevar a cabo entrevistas iniciales telefónicas o en línea, evaluando tanto la experiencia técnica com...