Solicitamos Analista de Recursos Humanos

• Elabora programas de mejora continua para el seguimiento de indicadores de Ausentismo y Rotación, así como realiza actividades para mejorar el ambiente laboral a nivel planta.
• Verifica la correcta aplicación del RIT, LFT, así como Contrato Colectivo de trabajo, en todos los niveles de la compañía.
• Supervisa la recepción y captura de incidencias a empleados (Checadas, Vacaciones, tiempo extra, permisos con y sin goce, Suspensiones).
• Seguimiento a la satisfacción de personal en materia de Comedor, transporte y baños del personal
• Administración y seguimiento de los planes de capacitación
• Encargado de la Contratación, Inducción del personal
• Soporte en todas las actividades de RH, decoración, eventos, etc.
• Administración de expedientes

Declaración de igualdad de oportunidades de empleo

Yazaki está comprometido con ofrecer igualdad de oportunidade...