Nosso time não para de crescer e, para apoiar este crescimento, estamos em busca de um profissional de RH!

Já temos processos de pessoas, nossa liderança é treinada e bem mão na massa, você será o elo entre os processos e a liderança, atuará de ponta a ponta nos processos de gestão de pessoas, conectando recrutamento, desenvolvimento, cultura e rotinas de departamento pessoal. A pessoa será responsável por estruturar e executar ciclos de avaliação, apoiar lideranças e fortalecer o engajamento dos times.

Responsabilidades

• Executar o ciclo semestral de avaliação de desempenho, incluindo a criação e configuração dos ciclos no sistema

• Apoiar as lideranças na condução dos processos seletivos (alinhamento de perfil, triagem, entrevistas e fechamento)

• Garantir a execução dos rituais de feedback e reuniões 1:1 entre líderes e liderados

• Desenvolver e conduzir programas de treinamento interno e iniciativas ...