DESPLIEGA TU TALENTO

El Analista de Recursos Humanos brinda apoyo general a las actividades del área, gestiona procesos operativos, soporte a reclutamiento, mantiene registros y archivos, y ofrece asistencia administrativa a todos los empleados sindicalizados y no sindicalizados.

Este puesto implica asistir a los superiores en la ejecución de tareas relacionadas con diversos módulos de Recursos Humanos para garantizar el correcto funcionamiento del área, asegurando un entorno laboral estable y manteniendo el atractivo de la empresa para el talento.

• Desarrollar y gestionar diversos canales de reclutamiento y proporcionar personal cualificado para cubrir las necesidades de contratación.
• Gestionar el control de asistencia, la nómina, los beneficios, la seguridad social y el impuesto sobre la renta de los empleados.
• Elaborar los informes mensuales de Recursos Humanos, así como realizar estadísticas y análisis de datos salariales.