Atuar de forma generalista na área de Recursos Humanos, planejando, executando e acompanhando os processos de atração, seleção, desenvolvimento, retenção e valorização de pessoas, contribuindo para o fortalecimento da cultura organizacional e o alcance dos objetivos estratégicos da Minax e das demais empresas do grupo Conduzir processos completos de recrutamento e seleção, desde o alinhamento do perfil da vaga até a integração de novos colaboradores. Realizar entrevistas por competências, aplicação de testes psicológicos, comportamentais e técnicos, quando habilitado(a), elaborando pareceres para subsidiar a tomada de decisão. Elaborar, revisar e manter atualizadas as descrições de cargos da empresa, por meio de entrevistas com gestores, levantamento das atividades, responsabilidades, competências e requisitos técnicos, garantindo alinhamento com a estrutura organizacional e a Classificação Brasileira de Ocupações (CBO). Desenvolver estudos e análises de cargos, propondo criação, revis...