Importante empresa solicita Profesional en Psicologia con experiencia minimo de tres (3) años en el cargo.

Conocimientos: Manejo de herramientas de reclutamiento, experiencia en procesos de selección masivo, ferias laborales, manejo de indicadores de gestión, entrevista por competencias, Assessment center, estrategias de reclutamiento y atracción de personal.

Funciones

• Gestionar requerimientos de personal de las diferentes áreas.
• Apoyar la elaboración y actualización de perfiles de cargo.
• Validar el ajuste del candidato al perfil del cargo.
• Publicar vacantes en diferentes fuentes de reclutamiento.
• Proponer estrategias para atraer talento.
• Preseleccionar hojas de vida según el perfil requerido.
• Contactar candidatos y agendar entrevistas.
• Programar Assessment Center y entrevistas.
• Hacer seguimiento al backup de candidatos de la temporal.
• Gestionar estudios de seguridad y val...