Position Description:

Nous recherchons présentement un ou une analyste d'affaires HRIS expérimenté·e pour contribuer à la réalisation de projets d'envergure dans l'implantation et l'évolution de la solution Dayforce. La personne retenue agira comme lien entre les parties prenantes d'affaires et les équipes techniques afin de définir, analyser et optimiser les processus RH et paie. Elle participera activement à l'analyse des besoins, à la configuration fonctionnelle, aux essais et à l'accompagnement des utilisateurs dans le cadre de projets de transformation numérique de systèmes RH. Une expérience avec Dayforce constitue un atout important. Toutefois, nous sommes également ouverts à des candidats possédant une solide expérience sur d'autres plateformes HRIS telles que Workday, SAP SuccessFactors, UKG, Oracle HCM/EBS ou ADP, et qui souhaitent étendre leurs connaissances développer leur expertise Dayforce.

Voici, entre autres, ce que nous avons à t'offri...