Descrição:

Responsável por realizar as rotinas de Departamento Pessoal; fazer o processamento da folha de pagamento; controlar benefícios; realização admissão, rescisão e controle de férias; orientar clientes quanto as normas trabalhistas e previdenciárias; dentre outras atividades.

Requisitos:

Graduando ou graduado em Ciências Contábeis, Administração ou Gestão de RH. Conhecimentos em Informática incluindo Excel com manuseio de fórmulas, tabelas e gráficos. Conhecimento em normas de saúde e segurança do trabalho. Experiência prática com processos de Departamento Pessoal em escritório de contabilidade. Facilidade de acesso a Ponta negra.

Competências Necessárias:

Proatividade, organização, iniciativa, habilidades numéricas, comprometimento com o que se propõe a fazer, foco nos resultados, atenção aos detalhes, habilidades de comunicação e capacidade analítica.

Remuneração:

Salário (A Combinar) + Possibilidade de Cres...