Responsabilidades e atribuições:Desenvolvimento comunitário sustentável; Implementação de programas sociais para desenvolvimento das comunidades dentro dos pilares de responsabilidade social da empresa: infraestrutura, educação, cultura esporte e laser e desenvolvimento econômico local; Difusão dos princípios de responsabilidade social e sustentabilidade; Divulgação e implementação de ações voltadas para a promoção dos Direitos Humanos; Melhoria da qualidade de vida no que diz respeito a bem-estar e comodidade para colaboradores e comunidades locais; Desenvolvimentode fornecedores, estímulos de compras e contratações locais; Implementação egestão do programa de voluntariado.Requisitos:Conhecimento pacote office (Excel, Word e PPT)Diferencial:Superior em andamento ou completo em Psicologia, Serviço Social, Administração, Pedagogia e áreas afins; Atuação no relacionamento com comunidade, gestão de conflito, implementação de projetos sociais.Habilidades:Foco em execução e atenção aos deta...