Requisitos

• Estudiante de derecho finalizando pregrado o recién egresado.

Responsabilidades

• Redacción de documentos del área jurídica.
• Terminaciones de contrato.
• Realizar procesos disciplinarios (citación, acta de descargos y aplicación de medidas disciplinarias).
• Elaboración de otrosí.
• Dar aceptación a las renuncias por motivos personales.
• Gestionar la entrega de la documentación por parte del trabajador para dar aceptación a las licencias de luto y licencias de paternidad.
• Seguimientos a tiempos de respuesta a las solicitudes (derechos de petición, tutelas, demandas).
• Elaboración de circulares y comunicados para los trabajadores.
• Revisar y dar respuesta al correo electrónico diariamente.
• Contestar las llamadas al celular corporativo y WhatsApp.
• Asistir a las reuniones y capacitaciones programadas por el cliente.