Relevant de la direction, le ou la conseiller(ère) SST et ressources humaines agit à titre de personne-ressource en santé et sécurité au travail tout en contribuant à différents volets des ressources humaines. La personne recherchée évoluera dans un environnement dynamique où l'autonomie, la prévention et l'amélioration continue occupent une place importante. Ce rôle offre l'occasion d'avoir un impact concret auprès des gestionnaires et des employés répartis sur plusieurs sites.

• Agir comme personne-ressource en santé et sécurité au travail.
• Coordonner les activités de prévention, les inspections, les audits et les rencontres SST.
• Participer aux enquêtes d'accidents, aux analyses d'incidents et au suivi des mesures correctives.
• Assurer la mise à jour et l'application des politiques et procédures SST.
• Élaborer et assurer le suivi du...