En Don Ricardo, estamos en la búsqueda de un Coordinador de Administración de Personal quien tendrá como objetivo coordinar, estandarizar y optimizar los procesos de administración de personal durante todo el ciclo laboral del trabajador, con foco en eficiencia operativa, cumplimiento normativo y mejora continua.

Funciones:

• Liderar la planificación, supervisión y mejora de los procesos de contratación, enrolamiento y cese del personal.


• Diseñar e implementar herramientas de automatización y digitalización que optimicen la gestión documental.


• Elaborar e implementar indicadores de gestión (KPI) para monitorear la eficiencia, calidad y oportunidad de los procesos de administración de personal.


• Coordinar con los fundos, plantas y áreas usuarias para planificar los picos de ...