Coordinador de Recursos Humanos.Requisitos:Escolaridad: Lic. Administración, Lic. Psicología, Ing. Industrial. (es necesario contar con titulo y cedula).Programas SIRCE.Experiencia: 2 años en puesto de nivel coordinación o Generalista .Conocimientos.Reclutamiento a distintos niveles incluido nivel gerencialAdministración del plan de capacitación anualBajas de personalDiagnósticos de clima laboralAtención de inspecciones de la STPSMedición de desempeño por indicadores de RHDeseable, experiencia en plataformas de administración de RHGestión por competenciasRegistro como instructor en STPSActividades para desarrollar:Reclutamiento, selección y contrataciónAdministración de plan anual de capacitaciónEvaluación del desempeñoRelaciones laborales: bajas, amonestaciones, documentación de actas administrativas Administración de RH en sistema interno.Implementación del proceso de, con indicadores cuantitativos y cualitativosAtención de inspecciones de la STPSGestión de RH por indicadoresCertific...