Exploitez votre expertise en développement organisationnel avec Staples pour optimiser l'expérience employé. Ce rôle exige une collaboration étroite avec l'équipe O&LD et des compétences en gestion de projets.

En tant que spécialiste, vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de programmes de gestion des talents et l'amélioration de la marque employeur. Vous serez responsable de la création d'initiatives, du suivi de projets et de l'organisation d'événements. Vous devez faire preuve d'un jugement solide et d'une réflexion critique pour soutenir les objectifs stratégiques de Staples.

Key Responsibilities:
• Développer et gérer diverses initiatives O&LD
• Concevoir des programmes de développement du leadership
• Assurer la présence de la marque employeur sur les réseaux sociaux
• Communiquer avec les parties prenantes sur l'avancement des projets
• Réaliser des tâches administratives associées aux programmes O&LD

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