Dirigir, coordinar, ejecutar y controlar los procesos relacionados con la gestión del talento

humano de la Corporación Internacional para el Desarrollo Educativo – CIDE, garantizando la

adecuada administración del personal docente y administrativo, el cumplimiento de la

normatividad laboral, de seguridad social y parafiscal vigente, la correcta liquidación y gestión

de la nómina institucional, la administración de las novedades laborales, la afiliación y reporte

oportuno al Sistema General de Seguridad Social Integral, la gestión de los aportes parafiscales,

la coordinación administrativa de las actividades relacionadas con el SG-SST, el cumplimiento

de la jornada laboral y de las disposiciones establecidas en el Reglamento Interno de Trabajo,

así como el fortalecimiento del bienestar laboral y el desarrollo del talento humano.



Profesionales en áreas administrativas, psicología, ingeniería industrial-Especialista en...