Objetivo de la posición:

Desarrollar contenidos para la Plataforma E‑Learning e Implementar estrategias que mejoren la participación de los colaboradores en la herramienta.

Escolaridad:

Licenciatura en Administración de Empresa, Pedagogía, Tecnologías Educativas, afín.

Experiencia:

Más de 1 año en el puesto o realizando actividades similares.

Conocimientos:

• Planes de capacitación
• Detección de Necesidades de Capacitación
• Capacitación a Personal
• Diseño Instruccional
• Desarrollo de contenidos interactivos
• Administración de plataforma E‑Learning LMS (Moodle o similar)
• Conocimiento en procesos de evaluación de desempeño
• Conocimiento en procesos de clima organizacional

Actividades Esenciales:

• Diseñar, elaborar y/o actualizar los materiales didácticos para los cursos de acuerdo con la detección de necesidades de capacitación, manteniendo...