1、负责BU运营标准化流程体系建设和落地实施；
2、结合业务发展和产品开发需要，持续优化流程，推动BU标准化提升；
3、根据业务战略及需求，进行业务培训需求分析及评估，完成业务培训方案转化及落地实施；
4、搭建一线岗位技能培训体系，制定培训推进计划及验收标准，追踪及评估各大区培训落地情况；
5、保障内部培训资源储备，包括培训梯队建立、讲师选拔认证、讲师激励及日常运营管理工作；
6、搭建培训课程体系，包括课程开发与设计、课程复制与认证，线上&线下课程运营等。