Une société de recrutement spécialisée dans le secteur de la construction recherche un(e) Recruitment Specialist. Le candidat idéal aura au minimum deux ans d'expérience en recrutement aux Émirats Arabes Unis, avec une préférence pour les candidatures dans les domaines de la construction civile ou technique. Les responsabilités incluent la recherche de candidats, la coordination des entretiens et la gestion des communications entre les clients et les candidats. Ce poste offre une culture de travail collaborative et motivante, avec des opportunités de croissance au sein d'une équipe engagée.
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