Importante empresa del sector Logístico buscaUna persona con visión estratégica y fuerte orientación a la ejecución, capaz de operar el día a día sin perder de vista la mejora continua, el desarrollo de talento y las necesidades del negocio como.GERENTE DE RECURSOS HUMANOSRequisitosEscolaridad: Licenciatura en Administración, Psicología, Relaciones Laborales o finManejo de algún ERP de Gestión del Capital Humano, deseable SAPExperiencia mínima de 4 años en empresas de Logística, Farmacéutica, metalmecánica o finEducación superior - Licenciatura3 años de experienciaEdad entre 35 y 50 añosResponsabilidadesGestionar los procesos de Atracción de Talento y Desarrollo de ColaboradoresGestionar procesos de seguridad en el trabajo, servicio médicoGenerar planes de capacitación, formación y desarrollo de los colaboradoresDiseñar las estrategias para la permanencia y fidelización de los colaboradoresAsegurar el cumplimiento de indicadores de cobertura, rotación, ausentismo y retenciónDar segu...