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Nível: Gerente
Cursos de: Graduação em Administração Gestão de Pessoas Psicologia ou afins.
Escolaridade: Graduação - Graduação em Administração Gestão de Pessoas Psicologia ou afins. - Completo
Tipo de contrato: CLT
Jornada de trabalho: 44hrs semanais  

Responsabilidades da posição:

Liderar as áreas de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, garantindo alinhamento estratégico e eficiência operacional.

Estruturar e fortalecer os processos de RH, promovendo maior maturidade e organização da área.

Desenvolver políticas de participação nos resultados, cargos e salários e programas de desenvolvimento humano.

Conduzir programas de sucessão, trainee e desenvolvimento de lideranças.

Estruturar e acompanhar indicadores estratégicos de RH e performance organizacional.

Fortalecer ações de cultura organizacional, clima e engajam...