Description du poste

Directement rattaché au Responsable social, vous intervenez sur un portefeuille multi-conventionnel (TPE/PME, SCI). Ainsi, vos missions s'organisent de la façon suivante :

•Production de 250 à 350 bulletins de paie •Rédaction des contrats de travail •Gestion de la mutuelle/prévoyance, absences, congés et arrêts maladie •Réalisation des soldes de tout compte •Etablissement des déclarations sociales nominatives •Réalisation d'une veille sociale
Logiciel : SILAE

Profil du candidat

Niveau d'étude : Bac +2 ou supérieur gestion de paie Expérience : Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans en cabinet comptable sur un poste similaire. Type de contrat : CDI Rémunération : 28K-32K€ De nature sociable, vous avez le sens du travail en équipe ! Le sens des priorités, l'organisation et la rigueur ne sont plus un secret pour vous. Votre envie de vous établir durabl...