Responsabilidades

• Definir la estrategia comercial y liderar su ejecución.

• Desarrollar y motivar al equipo de ventas de más de 20 personas, escalando a más de 40 para 2026.

• Identificar oportunidades, cerrar ventas y mejorar la conversión.

• Optimizar el funnel de ventas, atención a métricas y métricas de desempeño.

• Contratar y capacitar a nuevos miembros del equipo.

Requisitos y Perfil

• Al menos 3 años de liderazgo de equipos comerciales.

• Experiencia en startups o empresas de rápido crecimiento.

• Alta energía, ambición y mentalidad de fundador.

• Habilidad para leer personas, motivar y presionar cuando sea necesario.

• Dominio de números, funnels, CRMs (HubSpot) y métricas de conversión.

• Tolerancia al caos, velocidad y presión.

Impacto en los primeros 90 días

• Primer mes: Entender producto, cliente y funnel actual; diagnosticar lo que funciona y lo que no.