Einleitung

Wo Gastfreundschaft auf unternehmerische Verantwortung trifft, entsteht eine Aufgabe mit besonderer Strahlkraft. Gesucht wird eine Führungspersönlichkeit, die Qualität erlebbar macht, Menschen inspiriert und einen einzigartigen Hotelbetrieb mit Weitblick, Innovationskraft und echter Gastgeberkultur weiterentwickelt. Eine Position für Persönlichkeiten, die nicht nur führen, sondern prägen.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die operative und strategische Führung des Hotelbetriebs sowie aller angeschlossenen Bereiche
• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs und einer konstant hohen Dienstleistungs- und Qualitätskultur
• Präsenz als Gastgeberperson im Betrieb sowie Repräsentation gegenüber Gästen, Partnern, Institutionen und Verbänden
• Weiterentwicklung bestehender Angebote und Konzeption neuer Erlebnisse zur nachhaltigen Positionierung des Hauses
• Führung, Förderung und Entwicklung der Kader...