HR Business Partner 80-100% (temporär)

Für unser Kundenunternehmen in Luzern suchen wir temporär ab sofort für ca. 10 Monate.

Ihre Aufgaben:

• Hauptansprechperson für mehrere Business Bereiche
• Unterstützung der HR Business Partner sowie Sollvertretung bei Ferienabwesenheiten
• Selbständige Bearbeitung von HR-Fällen und Projekten
• Begleitung der Linie im Anstellungsprozess

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Kaufmännische Grundausbildung sowie Weiterbildung als HR-Fachfrau/-mann
• 3 bis 5 Jahren Erfahrung als HR Business Partner
• Sehr gute MS-Office Kenntnisse, SAP-Kenntnisse von großem Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse, jede weitere Landessprache oder Englisch von Vorteil
• Rasche Auffassungsgabe, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen

Ihr Benefit:

• Aufgestelltes und dynamisches Team
• Breites Aufgabengebiet mit spannenden Projekten