Desde LHH , seleccionamos para una importante empresa multinacional un/a HRBP & Team Manager.

Lea el resumen de esta oportunidad para comprender qué habilidades, incluidas las habilidades interpersonales relevantes y el dominio de paquetes de software, se requieren.

Reportando al director de RR. HH., esta posición desempeñará un papel clave liderando la estrategia y operación de personas en entornos dinámicos que incluyen procesos de M&A .

La persona seleccionada será responsable de impulsar una estrategia de talento y desarrollo organizativo basada en datos e innovación (IA) , con un foco claro en la generación de valor para el negocio, impactando directamente en el margen y en los ingresos . Asimismo, deberá capitalizar y escalar iniciativas ya implementadas dentro del área de talento.

Principales responsabilidades

Talento y adquisición