**Job Description Summary**:
**Responsabilidades**:
- Auxiliar em contatos com clientes internos e fornecedores externo afim de aglizar e buscar qualidade e desenvolvimento para o programa de mudanças;
- Implementar novas ações de RH com foco em engajamento, integração, diversidade e alinhamento da cultura GE;
- Elaborar controles e acompanhar indicadores de RH;
- Realizar análise de dados, comparativos e buscar eficiência nos processos internos, propondo e realizando melhorias;
- Ser o interlocutor nas soluções de demandas dos clientes internos junto as áreas de RH (COEs e People Ops);
- Apoiar na manutenção e atualização de documentos internos para auditorias futuras;
- Ajudar no suporte ao processo de ponto, mudança de horário e workflow internos;
- Suporte nos programas de desenvolvimento de estagiários e trainees;
- Atendimento e esclarecimentos de dúvidas do time e gestores;
- Apoiar nas iniciativas de treinamento e desenvolvimento;
- Auxiliar ...