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Nous sommes un service public de la Sécurité Sociale situé dans les Pyrénées-Atlantiques, dédié à l’amélioration de la vie des familles et au renforcement du lien social. Nous assurons le versement de prestations légales, l’accompagnement de partenaires et menons des actions en lien avec les familles.
Le pôle des Relations humaines gère la gestion administrative du personnel, le développement RH, la gestion du SI RH, la gestion des données sociales, ainsi que les simulations budgétaires de masse salariale et d’effectifs. Le poste de manager ne comprend pas la gestion de la paie mutualisée (SNGP).
Le manager RH pilotera l’équipe (2 référents RH, 1 gestionnaire, 2 SIRH, 1 conseillère, 1 chargée, 1 alternant) et supervisera les activités suivantes :