Desenvolver e manter relações sólidas com clientes e empresas-parceiras, compreendendo suas estratégias, culturas e modelos de negócio.
Negociar propostas e contratos, conduzindo o relacionamento comercial até o fechamento de forma satisfatória para todas as partes.
Identificar, atrair e engajar os melhores talentos do mercado, alinhando perfis às necessidades específicas de cada cliente.
Conduzir processos seletivos completos, incluindo busca ativa, triagem de currículos, entrevistas e apresentação de candidatos.
Oferecer consultoria estratégica em recrutamento, com profundo conhecimento da área de atuação do cliente, atuando como parceiro na definição de perfis, análise de aderência ao negócio e apoio em decisões atração de talentos.
Atuar com autonomia em um ambiente colaborativo, ampliando a rede de contatos e gerando inteligência de mercado para impulsionar oportunidades comerciais.
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