Objetivo del Puesto

Garantizar el cálculo correcto, oportuno y confidencial de la nómina, asegurando el cumplimiento de las disposiciones legales, fiscales y laborales vigentes.

Funciones y Responsabilidades

• Elaborar y procesar la nómina (semanal, quincenal o mensual).
• Calcular percepciones, deducciones, impuestos y prestaciones.
• Administrar incidencias: faltas, retardos, vacaciones, incapacidades, horas extra.
• Generar recibos de nómina y asegurar su correcta timbración.
• Llevar control de finiquitos y liquidaciones.
• Coordinar pagos de nómina (transferencias, dispersiones bancarias).
• Realizar cálculos de impuestos relacionados con nómina (ISR, IMSS, etc.).
• Mantener actualizados los registros de empleados.
• Atender aclaraciones del personal sobre su pago.
• Cumplir con obligaciones ante autoridades (SAT, IMSS, INFONAVIT, etc.).
• Elaborar reportes y conciliaciones cont...