Ihre Vorteile

• 30 Urlaubstage


• Attraktive Vergütung


• Flexible Arbeitszeiten & Wunschdienstpläne


• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten


• Persönliche Betreuung & schnelle Rückmeldung

Was wir Ihnen zusätzlich anbieten

• Firmenwagen zur privaten Nutzung oder Fahrtkostenübernahme


• Übertarifliches Gehalt plus Zuschläge


• Sichere dir Urlaubs- und Weihnachtsgeld und steuerfreie VMA


• 3000 Prämie bei Mitarbeiterempfehlung


• Zuschüsse für die Weiterbildung oder Studium


• Atrraktive Sozialleistungen und Mitarbeiterbenefits


• Unbefristeter Arbeitsvertrag sichere Anstellung in der Pflege


• Langfristige Beschäftigung mit Perspektive


• Flexible Arbeitszeitmodelle Vollzeit Teilzeit und Minijob


• Option auf Care & Travel im Pflegebereich