Votre mission

Le (La) candidat(e) retenu(e) travaillera au sein de la chaire Résilience & LeaderShip Ecole navale – UBO, en partenariat avec l’Université de Rennes et les partenaires industriels Naxicap et Spie. Par les recherches qu’elle mène depuis 2018, la chaire Résilience & LeaderShip a pour vocation de produire de l’expertise sur les facteurs de la résilience organisationnelle et les formes de leadership associées.

Au sein d’une équipe de recherche, le(la) candidat(e) retenu(e) aura pour mission de contribuer à l’identification des modes de réponses résilients en termes de leadership au sein de l’organisation, en collaboration avec les autres membres de la chaire Résilience & LeaderShip ; la présente étude est menée par les deux établissements brestois de la chaire. 

La personne recrutée réalisera une enquête de terrain auprès de dirigeants du Crédit Mutuel Arkéa sur la question des pratiques de leadership. Elle mènera des campagne...