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Estamos em busca de um(a) Psicólogo(a) de Recrutamento e Seleção para conduzir processos seletivos com foco na avaliação comportamental, técnica e psicológica dos candidatos, contribuindo para maior assertividade nas contratações e aderência ao perfil da vaga e à cultura da empresa e às necessidades dos gestores solicitantes. Também será responsável por prestar suporte técnico aos analistas e assistentes de recrutamento e seleção, orientando quanto às melhores práticas e técnicas de avaliação de candidatos sob a perspectiva da Psicologia. Além disso, deverá desenvolver, aplicar e acompanhar ferramentas, dinâmicas e testes que possam contribuir para a melhoria dos processos seletivos.