Realizar procesos de atracción, selección y contratación de personal operativo y técnico, a través de estrategias en campo como ferias de empleo, volanteo, convenios con instituciones y visitas a comunidades, con el fin de cubrir las vacantes en tiempo y forma según las necesidades de la operación.

We offer:

• Career Development
• Competitive Compensation and Benefits
• Pay Transparency
• Global Opportunities Learn More Here:

Tasks and Qualifications:

Responsabilidades principales:

• Ejecutar estrategias de reclutamiento en campo (volanteo, perifoneo, ferias de empleo, módulos móviles, etc.).
• Realizar entrevistas iniciales y aplicar filtros socioeconómicos, psicométricos o técnicos.
• Publicar vacantes en medios tradicionales y digitales.
• Establecer convenios con bolsas de trabajo locales, escuelas, sindicatos u otras organizaciones.
• Coordinarse con el área d...