Posizione

REFERENTE AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE

La risorsa che stiamo selezionando si occuperà dell'elaborazione dei dati relativi alla retribuzione del personale dipendente nonché della gestione di altre pratiche connesse al rapporto di lavoro tra i dipendenti e l'azienda, ne cura gli obblighi di legge (contributivi, assicurativi, fiscali, amministrativi).

La risorsa inoltre gestirà le attività connesse al rapporto di lavoro dal punto di vista contrattuale e remunerativo dall’assunzione alla cessazione del rapporto, elaborerà le buste paga, controlla le stesse ed elabora i modelli post paga.

La risorsa riporta direttamente al Responsabile dell’Amministrazione del Personale e Payroll.

Requisiti