Position Overview
En Decskill España seguimos creciendo y evolucionando para llevar las relaciones con nuestros clientes un paso más allá. Nos mueve ayudar a las empresas a afrontar los retos del mundo digital, siempre desde la cercanía, la agilidad y el buen rollo.Formar parte de Decskill es sumarte a una aventura donde cada persona cuenta y donde las ideas tienen espacio para crecer. Actualmente somos más de 600 profesionales, con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid, y seguimos ampliando horizontes Además, en la actualidad formamos parte de Grupo Astek, un grupo internacional de referencia en ingeniería y consultoría tecnológica, con una plantilla de más de 10.000 personas, presencia en más de 25 países y proyectos muy punteros en sectores como IT, industria, energía y telecomunicaciones. Esto nos permite combinar la cercanía y agilidad de Decskill con la solidez y proyección de un gran grupo internacional.Antes de nada, ¿a quién buscamos? Buscamos a una persona con alma comercial y mentalidad consultiva, que disfrute creando oportunidades desde cero y, al mismo tiempo, sepa cuidar y hacer crecer relaciones ya existentes. Alguien curioso, cercano y con ambición sana, que quiera dejar huella y construir negocio a largo plazo. Tu misión como Business ManagerBuscamos un perfil mixto (hunter & farmer), alguien que disfrute tanto abriendo nuevas puertas como haciendo crecer relaciones ya existentes. Una persona con visión de negocio, mentalidad práctica y muchas ganas de construir algo grande en equipo.En tu día a día te encargarás de:Detectar y generar nuevas oportunidades de negocio, conectando con clientes y entendiendo qué necesitan de verdad.Cuidar y hacer crecer las cuentas actuales, construyendo relaciones a largo plazo y de confianza.Traducir las necesidades del cliente en propuestas de valor realistas, atractivas y alineadas con nuestro ADN.Impulsar el crecimiento de Decskill participando activamente en la estrategia comercial.Acompañar la creación y el desarrollo de equipos IT, trabajando mano a mano con el área de talento.Liderar y motivar equipos de alto rendimiento, desde la cercanía y el ejemplo.Colaborar con el resto del equipo corporativo, porque aquí vamos todos a una. El perfil que buscamosBuscamos a alguien con experiencia, sí… pero sobre todo con actitud, energía y ganas de aportar.Lo que esperamos de ti:Entre 2 y 4 años de experiencia en un rol similar (Business Manager, Account Manager, BD… you name it).Formación académica superior (grado o licenciatura).Experiencia real en desarrollo de negocio dentro del mundo IT.Buen conocimiento del mercado y de los perfiles tecnológicos más demandados.Dominio de procesos de reclutamiento y selección, siempre desde un trabajo muy coordinado con el equipo de talento: en Decskill negocio y personas van de la mano.Inglés a nivel profesional (no imprescindible, pero suma puntos