求人内容

仕事内容 人事・労務の業務を幅広くお任せいたします。裁量の大きい現場であるため、今までの経験をもとに上司への提案や改善も可能であり、やりがいを持ってご就業いただけます。

■業務イメージ
・採用（新卒／中途／派遣）
・入退社手続き全般
・教育研修
・人事評価
・勤怠管理、給与計算
・社会保険
・労働安全衛生など

■組織体制
総務部人事課2名
（男性1名、女性1名、平均年齢31.0歳）

■弊社の強み
管理戸数14,000戸を超える豊富な物件数に基づく集客力があり、アパマンショップ店舗別契約件数14年連続全国1位、地元に根付いた事業展開から、お客様の支持が厚く、現在も安定した経営が実現できております。

■就業環境
働きやすい職場作りを全社で推進しており、2024年7月からは年間休日、実質120日（公休115日＋リフレッシュ休暇5日）になりました。明るく雰囲気の良い職場です。 募集背景 業績好調につき増員

採用条件

学歴 高校卒業以上 必要資格 普通自動車免許　必須 必要業務
経験 ・業種問わず、人事労務の就労経験をお持ちの方 優遇要件 ・第一種衛生管理者

勤務条件

勤務地 宮城県仙台市 転勤有無 あり　仙台市内で拠点異動の可能性がございます（青葉区／若林区／泉区） 想定年収 400万円～550万円 雇用形態 正社員 福利厚生 健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険　退職金制度　各種慶弔制度
通勤手当　住宅手当　残業手当　家族手当　資格手当　役職手当　時短勤務制度あり 休日休暇 週休二日制　慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　GW休暇　有給休暇　リフレッシュ休暇　※年間休日120日（公休115日＋リフレッシュ休暇5日）

企業情報

業種 不動産 特徴 ■1975年創業。宮城県トップの不動産業として「仙台市の『大家さん』」としての顔を持つ、仙台圏を代表する企業。
■仙台北部は特に優位性をもち、仙台圏で管理室数11，000弱を保有...