Nos encontramos en la búsqueda de Responsable de RRHH enfoque Hard: Tareas: Garantizar la correcta liquidación de guardias, reemplazos y otros adicionales del personal de salud. Coordinar la gestión de los sistemas de control y registro de personal, asegurando la correcta actualización de la información. Coordinar las altas, bajas y movimientos de personal, garantizando el cumplimiento de los requisitos administrativos y seguimiento de los procesos. Supervisar la gestión de licencias y ausentismo del personal, coordinando la resolución de situaciones administrativas vinculadas. Actuar como nexo entre la Dirección Administrativa, las áreas institucionales y las jefaturas de servicio. Gestionar la gestión documental y administrativa, asegurando la correcta organización y disponibilidad de la información institucional. Requisitos: Estudiantes avanzados de Administración, RRHH o afines. Poseer dominio del Paquete Office y herramientas de Google. Contar con conoci...