VACANTE DISPONIBLE - SUPERVISOR(A) DE ATRACCIÓN DE TALENTO
Buscamos un perfil con experiencia en reclutamiento masivo y liderazgo de equipos, enfocado en resultados y cumplimiento de objetivos.
PUESTO: Supervisor(a) de Atracción de Talento
Responsable de coordinar y supervisar los procesos de reclutamiento y selección, asegurando la cobertura de vacantes y el cumplimiento de indicadores del área.
Requisitos
Escolaridad: Licenciatura en Psicología, Administración o carrera afín
Sexo: Indistinto
Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento y selección en Call Center
Manejo de Office
Conocimiento en herramientas de evaluación psicométrica
Actividades
Reclutamiento masivo de personal operativo y administrativo
Elaboración de reportes del área (captación, cobertura, deserción y análisis de perfiles)
Cumplimiento de indicadores y métricas de desempeño
Supervisión del equipo de analistas de atracción de talento
Seguimiento a metas...