Functieomschrijving
Ben jij een people manager en krijg jij energie van het coachen van je team? Als teamcoach ben jij verantwoordelijk voor:
Dagelijkse aansturing, coaching en operationele ondersteuning van je team; Coachen van je medewerkers op gedrag en prestaties; Voeren van individuele gesprekken en feedbackmomenten; Analyseren van KPI's en opstellen van verbetertrajecten; Kwalitatieve onboarding van nieuwe collega's; Monitoring van de prestaties van je team; Organiseren van teammeetings en opvolgen van procedures. Profiel
Wat breng jij mee?
Een bachelor denk- en werkniveau; Ervaring in een coachende rol is een vereiste; Je bent mensgericht, communicatief maar ook resultaatgericht; Je bent people minded maar ook analytisch ingesteld; Je spreekt Nederlands en Frans; Je hebt kennis van het MS Office ...