Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Führungsverantwortung in der mechanischen Fertigung
Sicherstellen der Fertigungsziele in Bezug auf Qualität, Quantität, Termintreue und Wirtschaftlichkeit
Weiterentwicklung und Standardisierung von Produktionsprozessen
Weiterentwicklung von Lean-Methoden und Shopfloor-Management
Verantwortung für die Personalentwicklung im Verantwortungsbereich
Leitung oder Mitwirkung von (Investitions-)Projekten
Vorbereitung der Fertigung auf den demographischen Wandel
Weitere Optimierungspotentiale erkennen, ausfindig machen und umsetzen
Durchführung von Verlustanalysen (z. B. Rüstzeiten, Taktzeiten, Bearbeitungsstrategien und Mehrmaschinenbedienung) sowie Ableitung und Nachverfolgung von Maßnahmen
Gestaltung und Begleitung des Change-Prozesses im Zuge der Automatisierung sowie Motivation der Mitarbeitenden zur aktiven Mitgestaltung der Veränderu...
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