El puesto consiste en desempeñar funciones de atención educativa en una escuela infantil de titularidad municipal, realizando actividades propias del cuidado y educación de niños pequeños. Se requiere contar con la titulación de Técnico Superior en Educación Infantil o equivalente, siendo este requisito imprescindible. La experiencia laboral previa en educación infantil será valorada.
El contrato es de sustitución por reducción de jornada de la trabajadora titular, con una duración inicial de dos meses prorrogables. La jornada es parcial, con horario de 8:00 a 9:30 y de 13:45 a 15:00, lo que suma tres horas diarias.
Las condiciones económicas incluyen un salario bruto mensual de 930 euros, sin prorrata de pagas extras.