Ihre Hauptaufgaben

Als Mandatsleiter/in übernehmen Sie breite Aufgaben in Kunden-/Lohnbuchhaltungen (KMU bis Grossunternehmen), periodische Abschlüsse, Abschlussgestaltung- und Beratung, MWSt, Fragen um Rechnungslegungen, Steuern juristische und natürliche Personen, Personaladministration, Konsolidierungen, Firmengründungen, Einrichten von Buchhaltungen, Reportings. Sie unterstützen den Partner bei Spezialaufgaben, sind fachliche Ansprechperson für Mitarbeiter und übernehmen die Lehrlingsbetreuung

Ihr Profil

Sie verfügen über mehrjährige Treuhandpraxis, bringen einen Fachausweis für Treuhänder oder einen Abschluss als dipl. Treuhandexperte/in (allenfalls auch in Ausbildung) mit, sind dynamisch, dienstleistungsorientert und teamorientiert. Ihr Alter: ca. 26 bis 45 Jahre.
Bitte nehmen Sie zur Kenntnis, dass wir nur Bewerber mit bereits bestehender Treuhanderfahrung berücksichtigen können