качественное и своевременное исполнение трудовых обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией;
выполнение планов работы структурного подразделения;
выполнение поручений руководства;
недопущение проявлений бюрократизма при рассмотрении служебных документов и принятии решений, а также принятие по ним необходимых мер в сроки, установленные локальными актами Компании;
соблюдение норм деловой этики и корпоративной культуры, установленных общепринятыми морально-этическими нормами;
соблюдение требований трудового договора, кодекса корпоративного управления и иных локальных актов Компании (работодателя);
соблюдение норм и требований законодательства Республики Казахстан, актов государственных органов, Един...
Ready to Apply?
Join thousands of Americans building their careers